Najczęściej zadawane pytania

  • 1. Czy usługi firmy „Sorast” są płatne?

    Wszystkie nasze usługi rekrutacyjne są opłacane przez pracodawcę. Osoby poszukujące pracę nie ponoszą żadnych kosztów związanych z procesem rekrutacji i zatrudnieniem.

  • 2. Czy mogę wypełnić formularz teraz, a uzupełnić język i pozostałe dokumenty w terminie późniejszym?

    Oczywiście. Dokumenty może Pan/i przesłać do nas później drogą e-mailową (kontakt@sorast.pl) lub tradycyjnie pocztą na nasz adres: Sorast Sp. z o.o., ul. Marynarska 14, 02-673, Warszawa. Termin rozmowy rekrutacyjnej (sprawdzającej znajomość języka polskiego) ustalimy indywidualnie.

  • 3. Na jakim poziomie muszę znać język polski, żeby przejść pozytywnie rekrutację?

    Warunkiem, aby przejść pozytywnie proces rekrutacji, jest posiadanie znajomości języka polskiego na poziomie minimum A1, czyli podstawowym.

  • 4. Gdzie mogę nauczyć się języka polskiego na poziomie podstawowym bezpłatnie?

    Adresy stron internetowych oferujących bezpłatne kursy przez Internet dostępne są na stronie www.sorast.pl w zakładce dla kandydata (na dole strony).

  • 5. Czy mogę wypełnić formularz teraz, a wyjechać za kilka miesięcy?

    Oczywiście. W formularzu zgłoszeniowym znajduje się pole, w którym trzeba wskazać kiedy Pan/i planuje wyjechać do pracy. Nasi rekruterzy mogą przeprowadzić z Panem/Panią cały proces rekrutacji, a wyjazd zaplanować na późniejszy termin.

  • 6. Czy mogę wyjechać z rodziną?

    Nasz program jak najbardziej akceptuje i wspiera wyjazdy do pracy za granicę razem z rodziną.

  • 7. Czy muszę tłumaczyć swój dyplom/certyfikat na język polski?

    Podczas rekrutacji nie jest wymagane tłumaczenie dyplomu.

  • 8. Nie mając nostryfikacji dyplomu na jakim stanowisku będę pracował/a?

    Przed nostryfikacją pracownik medyczny pracuje jako pomocnik.

  • 9. Czy pracodawca zapewnia zakwaterowanie?

    Zawsze zapewniamy mieszkanie dla naszych pracowników. Dodatkowo staramy się w wybranych przypadkach o dofinasowanie kosztów za mieszkanie od pracodawców (szpitali w których pracownik podejmuje zatrudnienie).

  • 10. Czy mogę wybrać, w którym mieście chcę pracować?

    Codziennie otrzymujemy nowe oferty pracy ze szpitali z całej Polski, dlatego nasi Kandydaci mogą wybrać miasto, w którym chcą pracować.

  • 11. Jaka jest gwarancja, że będzie dla mnie oferta z miasta, które wybiorę?

    Sorast nie gwarantuje, że na datę wyjazdu, który Pan/Pani wybierze będzie gotowa oferta. Może się zdarzyć, że na ofertę pracy z wybranego miasta trzeba będzie poczekać lub zdecydować się na gotową propozycję pracy z innego miasta.

  • 12. Poszukujecie do pracy kadrę medyczną wszystkich specjalności?

    Tak, oprócz stomatologów, laborantów oraz felszerów.

  • 13. Na ile czasu mogę wyjechać do pracy?

    Minimalny czas na który pracownik medyczny może wyjechać do pracy to miesiące. Nasza forma zatrudnienia jest elastyczna dlatego proponujemy wyjazd na 6, 12 i wiecej miesięcy.

  • 14. Czy muszę nostryfikować dyplom?

    Nostryfikacja dyplomu jest dobrowolna. Po nostryfikacji dyplomu pracownik ma europejski dokument, co wiąże się z możliwością wykonywania swojego zawodu na terenie całej Europy oraz kilkakrotnie większymi zarobkami.

  • 15. Czy są jakieś dodatkowe koszty, które muszę ponieść?

    Jedyne koszty, który Kandydat ponosi to są koszty za transport z Ukrainy do Polski, zakwaterowanie oraz wyżywienie.

  • 16. Ile czasu trwają studia pomostowe?

    Studia pomostowe średnio trwają 1,5/2 lata.

  • 17. Ile czasu trwa przygotowanie do nostryfikacji?

    Około 1 roku.

  • 18. Czy nostryfikacja dyplomu jest płatna?

    Tak. Koszt nostryfikacji dyplomu to około 650 euro – istnieje możliwość zwrotu całości lub części kosztów ze strony pracodawcy (szpitala).

  • 19. Jakie ograniczenia w wykonywaniu obowiązków w pracy będę miał/a przed nostryfikacją dyplomu?

    Osoba, która nie posiada wykrztałcenia wyższego lub posiada ale nie przeszła nostryfikacji dyplomu nie może wykonywać w pełni swojego zawodu. Między innymi nie może robić zastrzyków, pisać recept, ordynować leków.

  • 20. Czy mogę wyjechać do pracy na podstawie paszportu biometrycznego?

    Wyjazd do pracy na podstawie paszportu biometrycznego jest możliwy, ale wiąże się z ograniczonym terminem pobytu i pracy na terytorium Polski.

  • 21. Czy mogę pracować jeżeli nie mam stażu?

    Oczywiście, że tak. Warunkiem udziału w rekrutacji jest posiadanie wykrztałcenia medycznego oraz znajomość języka polskiego na poziomie minimum A1.

  • 22. Ile będę zarabiał/a?

    Minimalne wynagrodzenie to 30.000 hrn + dodatkowe wynagrodzenie za dyżury. Po nostryfikacji dyplomu pielęgniarki zarobki od 50.000 hrn, a lekarza od 80.000 hrn + dyżury.

  • 23. Czy są ograniczenia wiekowe?

    Nie ma żadnych ograniczeń wiekowych. Należy spełnić warunki podejścia do rekrutacji, czyli mieć dyplom ukończenia szkoły medycznej oraz znać język polski na poziomie minimum A1, czyli podstawowym.